(0)
Пряники - геймифицированная HR-платформа для поддержки и развития сотрудников. Решает задачи внутренних коммуникаций, мотивации персонала, вовлечен... читать далее
Популярные программы
Для кого этот сервис?
Платформа имеет два варианта внедрения: Cloud (готовое облачное решение) и On-Premise (серверная версия платформы с возможностью индивидуальных доработок). Платформа подходит для малого, среднего и крупного бизнеса, благодаря возможности индивидуальных доработок.
О МояКоманда
Комплексное решение для повышения эффективности работы с персоналом и развития человеческого капитала в компании. HR-система «МояКоманда» позволяет оцифровать данные персонала и построить эффективные HR-процессы для комплексного управления опытом, оценкой, развитием и адаптацией сотрудников. С помощью встроенных инструментов онлайн-сервис «МояКоманда» позволяет сократить затраты и повысить скорость выполнения рутинных операций HR-специалистами. Платформа предоставляет современный подход к управлению талантами, что позволяет эффективно вовлекать, развивать и удерживать персонал. Онлайн-сервис предназначен для малых и средних предприятий.
Основные модули «МояКоманда»:
- Подбор персонала (ATS);
- Кадровый электронный документооборот (КЭДО)
- Адаптация новых сотрудников;
- Корпоративный портал;
- Оценка и развитие сотрудников;
- Мобильное приложение;
- Обратная связь и управление идеями;
- Управление эффективностью;
- Управление заявками и процессами;
- Геймификация;
- Система обучения (LMS);
- Искусственный интеллект «Ассистент Тима».
Средний рейтинг 4.8/5
Общая оценка
Простота использования
Поддержка пользователей
Функциональность
Подробнее о продукте
Стартовая цена: |
8500р. /в месяц |
Информация о ценах: |
Цена рассчитывается индивидуально исходя из количества пользователей системы. |
Бесплатная версия: |
Да |
Бесплатная пробная версия: |
Да |
Платформы: |
Приложение - Android Приложение - IOS Облако, SaaS, Интернет |
Обучение: |
Документация Онлайн |
Службa поддержки: |
Рабочее время Онлайн |
Язык: |
Русский Английский |
Разработчик продукта
| ООО ЦИТ «Факт» |
Функции
Мониторинг эффективности персонала
Email-рассылка
Анализ продуктивности
Анализ производительности
Анализ эффективности
Анализ эффективности работы
Аналитика и отчеты
База данных
База знаний
Визуальная аналитика
Внутренний мессенджер
Выявление проблемных мест
Геймификация
Добавление сотрудников
Документооборот
Должностные инструкции
Задачи и напоминания
Задачи и подзадачи
Интеграции
Интеграция с почтой
Интеграция с социальными сетями
Кадровый учёт
Календарь
Календарь отпусков
Коллективные опросы и рассылки
Комментарии к задачам
Конструктор вакансий
Корпоративный портал
КЭДО
Лента новостей
Личные/групповые чаты
Мобильная версия
Набор персонала
Новостная лента
Обмен сообщениями
Обмена файлами
Обратная связь
Отслеживание компетенций
Отчёты и аналитика
Отчёты по вакансиям
Оформление командировок, отпусков и больничных
Оценка продуктивности
Оценка эффективности персонала
Планирование собеседований
Повторяющиеся задачи
Подбор персонала (ATS)
Поиск
Поиск резюме
Проведение тестирования
Прогресс обучения
Профили сотрудников и управление документами
Профиль сотрудника
Размещение вакансий
Расчёт по KPI
Система мотивации
Совместная работа
Создание курсов
Составление плана карьеры
Табель учёта рабочего времени
Управление документами
Управление задачами
Управление персоналом
Управление ресурсами
Хранение файлов
Чат в реальном времени
Чат-бот
Шаблоны документов
Электронная подпись
Электронная подпись
База клиентов
Воронка продаж
История взаимодействия с клиентом
Автоматизация планирования
Аудиовызовы
Бенчмаркинг
Ведение архива
Видеозвонки
Время выполнения
Вход через ЕСИА
Дашборд
Диаграмма Ганта
Запись аудио-сообщения
Оценка рентабельности
Прикрепить файл
Приоритеты
Прогнозирование
Публикация данных
Разделение лидов на сегменты
Расчёт премий и оплаты труда
Расчёт рабочей нагрузки
Складской учёт
Создание коммерческих предложений
Стратегическое планирование
Табельный учёт и расчёт зарплаты
Тайм-трекинг
Телефония
Управление активами
Управление фондом оплаты труда
Категории, в которых применяется
Программы для управления задачами
|
Платформы создания корпоративного портала
|
Программы для командной работы
|
Системы подбора персонала
|
Системы оценки персонала
|
Системы управления персоналом
|
Системы управления эффективностью бизнеса
|
Программа для управления персоналом
|
Система управления отпусками
|
Системы управления человеческими ресурсами (HRM)
|
Системы адаптации персонала
|
Системы управления талантами
|
Программы организации наставничества
|
Инструменты HR-аналитики
|
CRM для малого бизнеса
|
Программы для рекрутеров
|
HRM-системы
|
Системы кадрового электронного документооборота (КЭДО)
Обзоры, кейсы, новости
Аналоги МояКоманда
Hurma System
рейтинг
4.9 ( 27 отзывов
)
Для кого:
HRIS/HRM-система HURMA – все процессы HR, рекрутинга и OKR в одной системе. Система позволяет экономить до 43% времени на рутинных процессах и 18%... читать далее
ADVANTA
рейтинг
4.7 ( 11 отзывов
)
Для кого:
Российская информационная система управления портфелями, программами, проектами, мероприятиями и задачами. Готовая проектная ERP-система, которая п... читать далее
UnSpot
рейтинг
5 ( 9 отзывов
)
Для кого:
UnSpot — это система для управления офисным пространством, которая поможет вам внедрить гибридный режим работы в своей компании и увеличить штат со... читать далее
Сравнение с аналогами
МояКоманда Отзывы
6 мнений 4.8/5
«Отличный продукт: понятный, удобный и в постоянном развитии »
Удобство
Служба поддержки
Функции
Общий рейтинг
Плюсы:
Удобный и понятный интерфейс. Главное, профессиональный и деловой подход в работе. Менеджер Татьяна всегда была на связи, четко отвечала на вопросы, показывая знания своего продукта.
Минусы:
Нас все устроило. К сожалению, по итогам тестового периода проект свернули из-за бюджета. Хотя в сравнении с другими продуктами на рынке у Моей Команды, на мой взгляд, лучшее соотношение цены и качества.
В целом:
Позитивные, в особенности от общения с менеджером и техническим специалистами.
«1,5 года уже пользуемся данной платформой, все очень круто, все пользователи довольны!»
Удобство
Служба поддержки
Функции
Общий рейтинг
Плюсы:
Плюсов очень много: + Интуитивный интерфейс, единое окно со всей информацией о компании и сотрудниках + Много различных HR функций, которые автоматизируют и улучшают HR процессы + Постоянные обновления и улучшения работы платформы, разработчики следят за трендами HR и внедряют новые функции + Тех. поддержка всегда на связи и готова помочь + Мобильное приложение (всегда и везде можно посмотреть информацию)
Минусы:
Минусов не так много: - Возможно чуть быстрее реализовывать бэклог
В целом:
Долго выбирали и анализировали платформы и не пожалели, что остановились на платформе Моя Команда. 95% наших потребностей закрывает.
«Пользуемся ПО более года, все прекрасно! Альтернативы даже не рассматриваем »
Удобство
Служба поддержки
Функции
Общий рейтинг
Плюсы:
Поддержка, скорость реагирования, удобство платформы, адаптивность под процессы
Минусы:
Не обнаружены
В целом:
Всем довольны
«Отличный сервис»
Удобство
Служба поддержки
Функции
Общий рейтинг
Плюсы:
Отличная команда специалистов, готовая решить возникающие вопросы
Минусы:
недостатки пока не нашли
В целом:
Прекрасный сервис, пользуемся уже 11 месяцев. Довольны и сервисом, и качеством обслуживания
«Хорошее подспорье в управлении»
Удобство
Служба поддержки
Функции
Общий рейтинг
Плюсы:
Удобное и простое в управлениии, дизайн программы, функционал
Минусы:
нет
В целом:
Очень помогает в управлении. Для сотрудников тоже облегчены многие процессы
«Простая в освоении и нужная программа»
Удобство
Служба поддержки
Функции
Общий рейтинг
Плюсы:
Удобное и простое управление сотрудниками, вся информация наглядно представлена, её просто воспринимать. Дизайн программы стильный и современный. Помогает как в наборе сотрудников, так и в организационных деталях. Также удобно ставить задачи, управлять целями и отслеживать результаты.
Минусы:
Не выявили
В целом:
Подспорье в повышении эффективности каждого отдельного сотрудника, в этом уже убедились на собственном опыте. Автоматизация в целом очень помогла компании, ускоряется большинство процессов, сотрудники довольны, что теперь решить вопросы отпусков можно онлайн.